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우리는 우리가 "Nadeshiko 주식"으로 선정 된 최초의 전력 회사임을 알려 드리고자합니다.

"Nadeshiko 주식"의 선발은 2012 년부터 정부에 대한 여성의 참여를 촉진하기위한 노력의 일환으로 2012 년부터 경제 무역 산업 및 도쿄 증권 거래소에 의해 공동으로 수행되어 정부가 성장 전략의 핵심으로 지정하고 있습니다. 이 평가는 여성에 대한 경력 지원의 두 가지 측면과 업무 및 가족 균형을위한 지원을 기반으로하며, 재무 성과를 고려하여 각 산업에 대해 선정됩니다.

이번에는 우리 회사가 "2014 년에 비해 2020 년에 여성의 수를 두 배로 늘리기 위해"의 수치 적 목표를 설정했으며, 2020 년의 모든 직위를위한 모든 직위에 대한 다양성 교육을 포함하여 여성 직원을 개발하고 균형을 잡는 데있어 여성의 양육 및 균형을 지원하기위한 사전 예방 적 노력에 대해 감사의 말을 전합니다. "유연한 작업 스타일을 홍보하기 위해 작업 시스템을 확장합니다."

미래에, 경영 정책에 따라 "각 직원이 자신의 능력을 더욱 입증하고 경쟁력을 높이는 것이 중요합니다."회사는 여성, 노인 및 장애가있는 사람들을 포함한 다양한 인적 자원의 적극적인 참여에 계속 집중하고 기업 경쟁력을 높이는 데 계속 집중할 것입니다.

[참조] 회사의 여성 참여 촉진 노력

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